Se presenta un ejemplo de aplicación de los conceptos de Recursos Humanos desarrollados a lo largo del curso de la asignatura a una empresa en particular, en este caso CHICKEN EXPRESS, donde se muestra como se realiza el reclutamiento del personal,capacitación al personal recién contratado además de las competencias que debe alcanzar para realizar un buen desempeño en el puesto de trabajo siguiendo también normas de seguridad...
lunes, 4 de febrero de 2013
domingo, 3 de febrero de 2013
Opinión
o Resumen sobre los temas
Primeramente, para optar algún empleo, la empresa debe seleccionar el personal para luego ser evaluados.
Las ofertas de trabajos siempre estarán disponibles en todo buscador de empleo.
Debemos tomar en cuenta que al ingresar a la empresa siempre nos darán una inducción.
La mayoría de las empresas estarán inscritas en la LOPCYMAT.
Expuestos
durante el curso
Primeramente, para optar algún empleo, la empresa debe seleccionar el personal para luego ser evaluados.
Las ofertas de trabajos siempre estarán disponibles en todo buscador de empleo.
Debemos tomar en cuenta que al ingresar a la empresa siempre nos darán una inducción.
La mayoría de las empresas estarán inscritas en la LOPCYMAT.
Publicado por: Jescenia y Jonathan
miércoles, 30 de enero de 2013
robinson y david
Presentación para la gestión de los Recursos Humanos
Publicada en:
http://rapidshare.com/files/1608766691/gestion%20de%20rrrhhr.pptx
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